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Building Trust and Constructive Conflict Management in Organizations
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Description
This book presents the most recent theoretical insights and practical intervention methods to (re)build trust between management and organized employees in organizations. Its focus is on trust and conflict management at the organizational level in an industrial relations context: that of employee representatives and management.
Spécifications
Parties prenantes
- Editeur:
Contenu
- Nombre de pages :
- 230
- Langue:
- Anglais
- Collection :
Caractéristiques
- EAN:
- 9783319810461
- Date de parution :
- 30-05-18
- Format:
- Livre broché
- Format numérique:
- Trade paperback (VS)
- Dimensions :
- 156 mm x 234 mm
- Poids :
- 358 g
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