Description

Ce livre, publié en 2000, repose sur une enquête qualitative et quantitative réalisée entre 1995 et 1998 auprès de 1000 salariés de plusieurs entreprises. Il conserve tout son intérêt, à savoir une analyse des logiques contemporaines de l'intégration professionnelle qui prend en compte deux dimensions de la précarité : l'insatisfaction au travail et l'instabilité de l'emploi. Une préface inédite pour cette réédition dans la collection Quadrige replace les résultats dans le débat social de l'époque et présente les évolutions récentes ainsi que les recherches réalisées depuis la première édition.

Spécifications