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Description
Many organizations have taken steps to address the perceived talent shortages stemming from the pending wave of baby-boomers' retirements. This book describes how to manage high potential and high professional workers and how to retain talent. It is about how a leader should set an example for his/her workers through self-development.
Spécifications
Parties prenantes
- Auteur(s) :
- Editeur:
Contenu
- Nombre de pages :
- 268
Caractéristiques
- EAN:
- 9789814660600
- Date de parution :
- 16-11-15
- Format:
- Livre relié
- Dimensions :
- 162 mm x 238 mm
- Poids :
- 536 g
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