- Retrait en 2 heures
- Assortiment impressionnant
- Paiement sécurisé
- Toujours un magasin près de chez vous
- Retrait gratuit dans votre magasin Club
- 7.000.0000 titres dans notre catalogue
- Payer en toute sécurité
- Toujours un magasin près de chez vous
Why Organizational Change Fails
Robustness, Tenacity, and Change in Organizations
Leike Van Oss, Jaap Van 't Hek
305,45 €
+ 610 points
Format
Description
Why Organizational Change Fails is about the sturdy and stable aspect of organisations. The purpose of the book is to make change managers and OD consultants sensitive to signals of the robust part of an organization, helping them to see something different than they usually see: signs of change.
Spécifications
Parties prenantes
- Auteur(s) :
- Editeur:
Contenu
- Nombre de pages :
- 200
- Langue:
- Anglais
- Collection :
Caractéristiques
- EAN:
- 9780415886192
- Date de parution :
- 25-05-11
- Format:
- Livre relié
- Format numérique:
- Genaaid
- Dimensions :
- 155 mm x 231 mm
- Poids :
- 399 g
Seulement chez Librairie Club
+ 610 points sur votre carte client de Librairie Club
PROMOTION
INSPIRATION
Les avis
Nous publions uniquement les avis qui respectent les conditions requises. Consultez nos conditions pour les avis.